Je bent hét aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde aangelegenheden binnen uw regio.
Je biedt ondersteuning aan het regionale plant management m.b.t. alle HR aspecten en je geeft de organisatiecultuur vorm conform de bedrijfswaarden, en in lijn met het Group’s HR beleid.
Je zorgt voor de effectieve organisatie van alle HR services in overeenstemming met de bedrijfsnormen en ethische en wettelijke regels.
Je definieert en implementeert het lokale HR budget in samenwerking met de Group HR Manager.
Je initieert en implementeert de jaarlijkse personeelsplanning (bijv. wervingsplan) in samenwerking met de Plant Managers en het lokale managementteam.
Je stelt de jaarlijkse opleidings- en ontwikkelingsplannen op en zorgt voor de uitvoering binnen het budget.
Je zorgt voor een correct en tijdig salarisbeheer en personeelsadministratie (inclusief HR-databases) in overeenstemming met de huidige wetgeving en bedrijfsregels en -procedures.
Je beheert effectief alle regionale werknemersrelaties en zorgt voor passende communicatie en onderhandelingen.
Je zorgt er voor dat de verschillende beleidslijnen inzake gezondheid en veiligheid worden nageleefd en dat de regels en wetgeving worden meegedeeld en toegepast.
Wie zoeken we?
Je hebt een Masteropleiding of gelijkgesteld door ervaring.
Je hebt bij voorkeur een 5-tal jaar ervaring in een gelijkaardige functie binnen een industriële en/of productie-gerichte (internationale) KMO omgeving.
Je bent vertrouwd met het Belgisch arbeidsrecht, arbeidsverhoudingen en werknemersrelaties. Je bent bereid om kennis van Duitse en Spaanse sociale wetgeving aan te leren.
Je bezit sterk ontwikkelde, aantoonbare vaardigheden op het vlak van teamwerk en people leadership. Je demonstreert hierbij een zeer hands-on mentaliteit.
Sterke effectieve communicator in schrift, zakelijke presentaties en in interpersoonlijke communicatie.
Je bent in staat te functioneren als vertrouwenspersoon en je bent heel pragmatisch ingesteld.
Je hebt het vermogen om een HR beleid vorm te geven binnen een sterk veranderende omgeving.
KPI-gedreven.
Flexibele houding met een gezond gevoel voor humor.
Kunnen functioneren in een multiculturele en internationale omgeving.
Beheersing van MS Office.
Drietalig Nederlands / Frans / Engels.
Wie zijn wij?
PGS GROUP
De PGS GROUP is al 30 jaar actief binnen de houtverpakkingsindustrie. PGS staat voor Palettes Gestion Services en werd opgericht in Frankrijk in het jaar 1993. PGS begon met het herstel en de verkoop van houten tweedehandspallets en handelt momenteel zowel in tweedehands- als in nieuwe pallets.
What’s in for you?
Naast een aantrekkelijke verloning, geniet je van verschillende extralegale voordelen.
Aangezien we actief zijn in 9 landen, krijg je de mogelijkheid om te werken in een internationale omgeving met heel wat opportuniteiten.
Je komt terecht in een bedrijf waar veiligheid en de gezondheid van de werknemers belangrijk zijn.
Bij PGS Group houden we van goede team spirit en een open cultuur.
